本報訊 （通訊員 龍 玉 金紅衛(wèi)）2025年以來，商州區(qū)緊扣“政治清明、政府清廉、干部清正、文化清朗”目標，將清廉機關(guān)建設與模范機關(guān)創(chuàng)建、黨建引領(lǐng)基層治理深度融合，構(gòu)建“思想筑廉、制度固廉、組織護廉、文化潤廉”四維工作體系，推動清廉機關(guān)建設走深走實。
　　堅持思想筑廉，筑牢拒腐防變防線。商州區(qū)委機關(guān)工委始終把黨的政治建設擺在首位，以習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，構(gòu)建“學思用貫通、知信行統(tǒng)一”的多維學習體系，讓清廉理念入腦入心。持續(xù)加強理論武裝，通過黨委（黨組）中心組領(lǐng)學、“三會一課”深學、專題培訓精學、青年理論學習小組研學等形式，組織23個青年理論學習小組開展143場“清廉+理論”讀書活動，開展139次黨規(guī)黨紀學習教育培訓，推動廉潔教育融入日常、抓在經(jīng)常。持續(xù)深化警示教育，聚焦“關(guān)鍵少數(shù)”與年輕干部，開展197場次廉政教育基地沉浸式教學、5場次職務犯罪庭審旁聽，以“身邊案”警示“身邊人”。嚴肅查處58起違反中央八項規(guī)定精神問題，釋放“越往后執(zhí)紀越嚴”的鮮明信號，讓拒腐防變思想堤壩堅不可摧。
　　堅持制度固廉，強化權(quán)力運行約束。商州區(qū)委機關(guān)工委堅持用制度管權(quán)、管事、管人，推動清廉要求從“軟約束”變?yōu)椤坝哺芨堋薄＞幱　缎聲r代機關(guān)黨的建設黨內(nèi)法規(guī)選編》，制定創(chuàng)建實施方案與驗收標準，將清廉要求量化為可操作、可考核的具體指標。壓實責任，細化9類主體的《區(qū)直機關(guān)黨建主體責任清單》，構(gòu)建“工委牽頭抓總、黨委（黨組）主責主抓、支部落地落實、紀委專責監(jiān)督、黨員全員參與”的責任鏈條，將清廉建設嵌入機關(guān)黨建各環(huán)節(jié)。聯(lián)合區(qū)紀委監(jiān)委、區(qū)委巡察辦出臺《區(qū)直機關(guān)黨建工作負面清單》，將清廉建設納入多重監(jiān)督體系，實現(xiàn)監(jiān)督無死角、問責不松勁。嚴格執(zhí)行黨組織書記黨建述職評議制度，取消19名機關(guān)黨組織書記、54名內(nèi)設機構(gòu)及下屬單位黨組織書記評優(yōu)資格，以考核倒逼責任落地。
　　堅持組織固廉，建強清廉戰(zhàn)斗堡壘。商州區(qū)委機關(guān)工委以強基固本為抓手，建強政治過硬、作風清廉的機關(guān)黨組織體系。建強戰(zhàn)斗堡壘，完成31個基層黨組織換屆、撤銷與調(diào)整，嚴格落實“黨支部書記由黨員主要負責人擔任”，對新任黨組織書記開展“任前廉政談話+任職培訓”，從源頭壓實“第一責任人”責任。嚴把黨員入口，嚴格政治審查，排查“異地入黨”“帶病入黨”等問題，高質(zhì)量發(fā)展17名黨員、培育48名入黨積極分子，同時對47名新發(fā)展黨員開展“廉潔第一課”，引導他們扣好廉潔從政“第一粒扣子”。激活監(jiān)督效能，深化“分類指導、爭先進位”三年行動與“四強”黨支部建設，構(gòu)建“紀工委專責監(jiān)督+黨組織日常監(jiān)督+黨員民主監(jiān)督”協(xié)同發(fā)力的監(jiān)督矩陣，運用“三項機制”與“四種形態(tài)”抓早抓小，推動黨組織書記領(lǐng)辦清廉實事，以組織凝聚力提升清廉建設戰(zhàn)斗力。
　　堅持文化潤廉，營造崇廉尚潔氛圍。商州區(qū)委機關(guān)工委以廉潔文化為紐帶，推動清廉理念從“制度要求”轉(zhuǎn)化為“文化自覺”，讓廉潔新風浸潤機關(guān)每個角落。打造“廉文化”品牌，舉辦“熱愛商州、建設商州、樹好形象”主題演講比賽、“翰墨書風骨、黨慶頌清廉”書畫網(wǎng)絡展等活動，以“以賽促學、以展傳廉、以家助廉”營造濃厚氛圍。組建由100名入黨積極分子、申請人組成的“清廉志愿服務隊”，深入農(nóng)村、社區(qū)辦好43件群眾實事，讓廉潔底色在服務群眾中更加鮮明。創(chuàng)新“廉教育”載體，打造“一單位一品牌、一系統(tǒng)一特色”清廉陣地，區(qū)檢察院、區(qū)信用聯(lián)社等廉政教育基地相繼建成，推出《“節(jié)節(jié)”敗退醫(yī)不自“醫(yī)”》《違規(guī)之殤》《商州區(qū)黨員及干部違紀違法警示教育錄》等警示教育片，12部廉政微視頻生動鮮活，組織《鍘美案》《良心尺》等廉政小戲巡演60場次。