本報(bào)訊 （通訊員 秦 博）2025年，洛南縣人社局建立社?；鸢踩窘逃L(zhǎng)效機(jī)制，開(kāi)展常態(tài)化警示教育，通過(guò)多種方式，將警示教育貫穿于日常工作和生活場(chǎng)景中，要求全系統(tǒng)職工特別是年輕干部、關(guān)鍵崗位、高風(fēng)險(xiǎn)崗位工作人員受警醒、知敬畏、存戒懼、守底線，以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)社?；鸾】颠\(yùn)行。
　　創(chuàng)新形式，以學(xué)鑄魂，擰緊思想“安全閥”。洛南縣人社局組織三個(gè)經(jīng)辦中心，通過(guò)集體學(xué)習(xí)、研討交流、專題講座、主題黨日活動(dòng)和實(shí)景拍攝紀(jì)法微視頻等多種方式，提升社保領(lǐng)域干部職工風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)，全面掌握社會(huì)保險(xiǎn)法律法規(guī)及制度政策，切實(shí)增強(qiáng)從業(yè)人員遵紀(jì)守法的自覺(jué)性和堅(jiān)定性，筑牢社?；鸢踩枷敕谰€。
　　結(jié)合業(yè)務(wù)，聚焦重點(diǎn)，緊盯風(fēng)險(xiǎn)“關(guān)鍵崗”。全面梳理各經(jīng)辦機(jī)構(gòu)、各鎮(zhèn)（街道）社保站、相關(guān)股室涉及審批、發(fā)放、財(cái)務(wù)、稽核等關(guān)鍵崗位職責(zé)，逐股室逐崗位開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查，設(shè)定人社干部正負(fù)面清單，劃定50個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。針對(duì)重要崗位、高風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員、年輕干部建立談心談話機(jī)制，緊密結(jié)合黨規(guī)黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育和年度考核工作，秉持全面從嚴(yán)原則，加強(qiáng)教育管理，從內(nèi)部構(gòu)建不敢、不能、不想貪占基金的風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制。
　　以案示警，強(qiáng)化監(jiān)管，用好身邊“活教材”。由洛南縣人社局牽頭，定期召開(kāi)案例分析會(huì)，結(jié)合人社部編發(fā)的《社會(huì)保險(xiǎn)基金管理職務(wù)犯罪案件警示錄》，重點(diǎn)對(duì)近年來(lái)通報(bào)的社?；鹬卮笠檫M(jìn)行剖析，探究案發(fā)原因，梳理風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，深化以案為鑒、以案明紀(jì)、以案示警，深刻吸取教訓(xùn)，引以為戒。聚焦薄弱環(huán)節(jié)、關(guān)鍵業(yè)務(wù)和重大事項(xiàng)，進(jìn)一步完善防控措施，補(bǔ)齊短板漏洞，規(guī)范工作流程，健全監(jiān)督體系，時(shí)刻繃緊安全弦，落實(shí)各方監(jiān)管責(zé)任，不斷傳導(dǎo)從嚴(yán)監(jiān)管的信號(hào)和壓力，持續(xù)提升社?；鸨O(jiān)管質(zhì)效。
　　廣泛宣傳，協(xié)同監(jiān)督，織密安全“防護(hù)網(wǎng)”。結(jié)合洛南縣“到群眾中去”實(shí)踐活動(dòng)和“社保服務(wù)進(jìn)萬(wàn)家”活動(dòng)，發(fā)放宣傳冊(cè)頁(yè)3000余份，設(shè)立攤位，進(jìn)村入戶宣講16場(chǎng)次，運(yùn)用群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)、通俗易懂的載體，廣泛開(kāi)展社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī)政策宣傳，曝光警示教育案例和欺詐騙保等可恥行為，提高城鄉(xiāng)居民對(duì)社?；鸢踩恼J(rèn)知和重視程度，鼓勵(lì)群眾積極參與監(jiān)督，共同營(yíng)造“社保基金安全，人人有責(zé)”的濃厚氛圍，構(gòu)建多層次、全方位監(jiān)督體系，實(shí)現(xiàn)社?；鸢踩繕?biāo)。