中新網杭州6月16電(見習記者 邵思翊 實習生羅雅迪)“選派專家團隊到欠發(fā)達地區(qū)工作，既是一項人才工程，更是一項民心工程?！?月16日，浙江省委組織部副部長、省委人才辦主任姚志文在“希望之光”專家團隊到欠發(fā)達地區(qū)服務交接活動上這樣表示。據(jù)了解，為了解決欠發(fā)達地區(qū)教育、衛(wèi)生等領域專業(yè)人才缺乏的燃眉之急，浙江省選派了一批教育、衛(wèi)生專家，組成“希望之光”專家團隊到欠發(fā)達地區(qū)幫助工作。

　　近年來，浙江省不斷加大對欠發(fā)達地區(qū)人才開發(fā)的支持力度?！叭瞬艔娛　睂ｍ椯Y金每年單列一塊，專門用于資助欠發(fā)達地區(qū)培養(yǎng)引進急需人才，累計下?lián)苜Y助經費已達4000多萬元。2007年，浙江省委人才工作領導小組部署實施支持欠發(fā)達地區(qū)人才開發(fā)“希望之光”計劃，每年組織開展一批人才培養(yǎng)引進、專家服務等項目。

　　但是目前，浙江欠發(fā)達地區(qū)的人才隊伍出現(xiàn)了一些新特點、新變化，其中一個較突出的問題是近些年教育、衛(wèi)生系統(tǒng)的專業(yè)人才引不進、留不住，一些地方骨干教師、醫(yī)生流失較為嚴重。

　　“按照醫(yī)改的要求，現(xiàn)在每個縣都已經有一所二級甲等醫(yī)院。但是在學科、在人才方面確實還存在著很大的差距。這導致許多群眾要到市里或省里看病，客觀上加大了群眾看病的負擔?！?6日，在“希望之光”專家團隊到欠發(fā)達地區(qū)服務交接活動上，浙江省衛(wèi)生和計劃生育委員會副主任張平表示。

　　因此，為了多培養(yǎng)和引進一些好老師、好醫(yī)生，提升欠發(fā)達地區(qū)教育及醫(yī)療的整體水平，浙江省選派了一批教育、衛(wèi)生專家，組成“希望之光”專家團隊到欠發(fā)達地區(qū)幫助工作，用3-6年時間，通過專家團隊的學術指導、專業(yè)培訓和技術幫帶，提高受援地急需專業(yè)人才的業(yè)務能力和水平。

　　6月16日，首席專家、選派單位代表、受援單位代表聚集在“希望之光”專家團隊到欠發(fā)達地區(qū)服務交接活動上開展交流，這標志著專家團隊開始實行性運作。

　　那么，這項既是人才工程又是民心工程的工作需要注意哪些方面？

　　“既‘輸血’，又‘造血’，是我們派專家團隊的主要目標。”姚志文在交接活動上表示，在盡快為欠發(fā)達地區(qū)輸送一支骨干人才隊伍的同時，還要立足當?shù)嘏囵B(yǎng)一批優(yōu)秀專業(yè)人才。

　　姚志文還提出，專家團隊要發(fā)揮示范導向作用，不僅是教好學生、多看病人，而且要搞好“傳幫帶”，幫助受援單位加強人才培養(yǎng)和學科建設，為當?shù)嘏囵B(yǎng)一批業(yè)務骨干，建立一支帶不走的人才隊伍。

　　這引起了浙江省教育廳副廳長丁天樂的共鳴。他認為，對于“希望之光”專家團隊的接收地應該充分發(fā)揮支教教師的作用，著眼于全縣師資隊伍的提升，利用“傳幫帶”、開設公開課等形式，引進優(yōu)秀的教學理念，從而達到既“輸血”又“造血”的目的。

　　記者了解到，在各有關單位、學校、醫(yī)院和市縣的共同努力下，經過動員、推薦、遴選，首批8個專家團隊人選已經確定，即將赴受援縣開展試點工作，試點成熟后將進一步推開。8個試點專家團隊中，衢州市2個，麗水市2個，溫州、金華、舟山、臺州各1個。(完)