反腐常態(tài)化。
作者 | 黃昱
編輯 | 王小娟
在互聯(lián)網(wǎng)大廠從“野蠻生長(zhǎng)”轉(zhuǎn)向“精細(xì)化運(yùn)營(yíng)”的下半場(chǎng)，內(nèi)部反腐的刀鋒已不再僅僅指向傳統(tǒng)的商業(yè)賄賂，數(shù)據(jù)安全與商業(yè)秘密保護(hù)正成為越來(lái)越重要的監(jiān)管紅線。
近日，有消息稱，阿里巴巴旗下閑魚(yú)平臺(tái)的用戶運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人（花名“十漠”）因嚴(yán)重違反公司數(shù)據(jù)安全規(guī)定被開(kāi)除，并遭“永不錄用”。
公告中其違規(guī)行為包括兩項(xiàng)：一是私自將平臺(tái)重要數(shù)據(jù)導(dǎo)出至 iCloud，二是接受外部機(jī)構(gòu)的有償咨詢?cè)L問(wèn)，違反了公司數(shù)據(jù)安全與保密相關(guān)規(guī)定。
對(duì)于上述信息，阿里暫未作出回應(yīng)。
第三方數(shù)據(jù)機(jī)構(gòu)QuestMobile統(tǒng)計(jì)顯示，今年9月，閑魚(yú)以約2.17億的月活用戶數(shù)在中國(guó)移動(dòng)APP用戶規(guī)模榜單中排名第32，位居閑置交易這一類別的第一名。
與此同時(shí)，QuestMobile發(fā)布《2025“00后”用戶消費(fèi)洞察報(bào)告》顯示，10月份，閑魚(yú)00后月活躍用戶規(guī)模達(dá)到4361萬(wàn)，在移動(dòng)購(gòu)物APP行業(yè)排名第四，且00后月活同比增速達(dá)到47.1%，僅次于盒馬。
事實(shí)上，數(shù)據(jù)泄密如今在互聯(lián)網(wǎng)大廠均屬于“零容忍”范疇。閑魚(yú)用戶運(yùn)營(yíng)維度的核心負(fù)責(zé)人掌握著該平臺(tái)關(guān)鍵的用戶畫(huà)像、流量分發(fā)邏輯以及運(yùn)營(yíng)策略數(shù)據(jù)，將此類數(shù)據(jù)上傳至個(gè)人云端（iCloud），在客觀上已造成了企業(yè)核心資產(chǎn)脫離公司安全圍欄的既定事實(shí)。
而在“有償咨詢”方面，這更是近年來(lái)互聯(lián)網(wǎng)大廠嚴(yán)打的灰色地帶。
今年9月，字節(jié)跳動(dòng)披露二季度員工違規(guī)處理情況，共有100名員工因觸犯公司紅線被辭退，在“違反信息安全制度”的案例通報(bào)中，提及有10名違規(guī)參與外部付費(fèi)訪談的員工，因違反公司《員工行為準(zhǔn)則》和公司信息安全制度，而受到公司處罰。?
為避免更多員工再次違反相關(guān)制度，字節(jié)在通報(bào)中提醒，外部咨詢公司會(huì)以“專家訪談”、“行業(yè)研究”等名義，通過(guò)脈脈、領(lǐng)英、小紅書(shū)等平臺(tái)發(fā)起有償訪談邀約，以獲取公司保密信息，“為保護(hù)公司信息及數(shù)據(jù)安全，守護(hù)自己的職業(yè)生涯，請(qǐng)拒絕此類邀約?！?/p>
阿里內(nèi)部反腐如今也已經(jīng)是常態(tài)化的存在。早在2012年，阿里內(nèi)部就設(shè)立了“廉正合規(guī)部”，調(diào)查內(nèi)部腐敗問(wèn)題。截至 2025 年 3 月 31 日，阿里已設(shè)立超 120 個(gè)線上和線下舉報(bào)點(diǎn)，并通過(guò)內(nèi)外部培訓(xùn)、宣傳以及向合作伙伴發(fā)送郵件 / 短信等方式，告知舉報(bào)渠道。
阿里還開(kāi)展了針對(duì)董事會(huì)成員、管理層、員工及合作伙伴的四類培訓(xùn)，且員工每年需簽署《商業(yè)行為準(zhǔn)則》確認(rèn)函，承諾遵守商業(yè)行為準(zhǔn)則。
據(jù)悉，阿里在2025財(cái)年（即2024年4月~2025年3月）為生態(tài)員工、供應(yīng)商及合作伙伴等利益相關(guān)者提供廉正培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)超過(guò)58000小時(shí)。
阿里在查處內(nèi)部貪腐上還在持續(xù)行動(dòng)。近三年，累計(jì)移送司法處理的員工貪腐已超百起。2025財(cái)年，阿里共有33起員工貪腐案件移送司法處理，已審結(jié)的案件為9起。2023-2024財(cái)年，移送司法處理的貪腐案件分別是45起和33起。
值得關(guān)注的是，阿里在2025年ESG中首次提出對(duì)管理者在反腐敗問(wèn)題上的“監(jiān)管責(zé)任”。團(tuán)隊(duì)反腐識(shí)別與處理的績(jī)效表現(xiàn)將直接納入管理者的績(jī)效考核。管理者若未能有效履行職責(zé)，將被追責(zé)，影響其獎(jiǎng)金、晉升等考核結(jié)果。
馬云曾說(shuō)：“阿里所有人，廉正合規(guī)部都可以查，包括我在內(nèi)。”?
今年7月24日，上海警方還通報(bào)了一起互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)高管收受商業(yè)賄賂案：自2023年7月以來(lái)，上海某互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)前副總裁韓某等人在任職期間，利用職權(quán)為供應(yīng)商獲取優(yōu)質(zhì)配送區(qū)域提供幫助并收受賄賂，在不到2年的時(shí)間里，30余次收受超過(guò)4000萬(wàn)元的行賄款物，并為掩人耳目將之分散存放于多處租住房屋內(nèi)。?
韓某即餓了么前CEO韓鎏。今年6月，其在上海辦公室被警方帶走。彼時(shí)，餓了么方面曾回應(yīng)稱，內(nèi)部調(diào)查發(fā)現(xiàn)其涉嫌職務(wù)犯罪，并向警方主動(dòng)報(bào)案。
對(duì)于閑魚(yú)而言，在其正加速商業(yè)化的當(dāng)下，嚴(yán)格內(nèi)部腐敗監(jiān)管也是其順利發(fā)展的重中之重。
2023年阿里推行“1+6+N”架構(gòu)改革時(shí)，閑魚(yú)從集團(tuán)邊緣業(yè)務(wù)升格為淘天集團(tuán)的一級(jí)業(yè)務(wù)。
在2023年11月，閑魚(yú)和夸克、1688、釘釘被阿里CEO吳泳銘定義為“阿里四個(gè)戰(zhàn)略級(jí)創(chuàng)新業(yè)務(wù)”，在吳泳銘對(duì)閑魚(yú)的描述中，閑魚(yú)不僅被視為阿里滲透更年輕一代用戶的關(guān)鍵抓手，也被視為基于C2C拓展生活方式的產(chǎn)品。
到今年，阿里完成了對(duì)淘天集團(tuán)、餓了么、飛豬的整合，正式成立阿里中國(guó)電商事業(yè)群，閑魚(yú)依然是該事業(yè)群的核心業(yè)務(wù)板塊。
地位提升的同時(shí)，閑魚(yú)也面臨著更大的商業(yè)化壓力。
2023年6月，閑魚(yú)結(jié)束9年免費(fèi)模式，開(kāi)始對(duì)高頻、高交易額賣(mài)家收取1%服務(wù)費(fèi)；2024年9月起，這一收費(fèi)范圍進(jìn)一步擴(kuò)大，向所有賣(mài)家收取0.6%的基礎(chǔ)軟件服務(wù)費(fèi)。
對(duì)于任何一家企業(yè)而言，要想實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)遠(yuǎn)健康的發(fā)展，反腐都是必選項(xiàng)。在算法與代碼編織的互聯(lián)網(wǎng)世界里，誠(chéng)信亦是那塊最底層的基石。
風(fēng)險(xiǎn)提示及免責(zé)條款
市場(chǎng)有風(fēng)險(xiǎn)，投資需謹(jǐn)慎。本文不構(gòu)成個(gè)人投資建議，也未考慮到個(gè)別用戶特殊的投資目標(biāo)、財(cái)務(wù)狀況或需要。用戶應(yīng)考慮本文中的任何意見(jiàn)、觀點(diǎn)或結(jié)論是否符合其特定狀況。據(jù)此投資，責(zé)任自負(fù)。