柞水藥監(jiān)局在干部思想紀律作風學教活動中，以學習教育為先導，學教活動"緊扣五個重點，力促五種提升"，著力解決干部在思想作風，工作作風和學風上的問題和不足。
一是以輝煌的成就鼓舞人，提升奮發(fā)向上的爭先意識。以學習《政府工作報告》，領會黨代會精神為重點，全面回顧"十一五"期間社會經(jīng)濟發(fā)展，城鄉(xiāng)建設，民生工程實施成果、食品藥品安全監(jiān)管零事故等一系列輝煌成就，以此來鼓舞全局干部的斗志和工作熱情，提升奮發(fā)向上的爭先意識。
二是以宏偉的目標激勵人，提升只爭朝夕的勤政意識。以學習"十二五"規(guī)劃、縣十七次黨代會、縣十七屆一次人代會和八屆一次政協(xié)會會議精神等為重點，使全局干部對今后五年的發(fā)展目標和要求有了更深的理解，激勵廣大干部努力學習和工作，提升只爭朝夕的勤政意識。
三是以先進的事跡感染人，提升為民服務的宗旨意識。以學習史俊琴等藥監(jiān)系統(tǒng)優(yōu)秀代表人物的先進事跡為重點，學習他們依法行政，忠于職守，勤政愛民的優(yōu)秀品質，提升為民服務的宗旨意識。
四是以典型案件警示人，提升廉潔從政的自律意識。以藥監(jiān)系統(tǒng)內腐敗案件、腐敗干部等反面教材為重點，開展"五查、五比、五樹立"活動，深入剖析腐敗發(fā)生的根源和危害，查找干部在黨風廉政方面存在的問題，做到防微杜漸，提升廉潔從政的自律意識。
五是以率先垂范引領人，提升創(chuàng)先爭優(yōu)的先進意識。在學習教育活動中，領導干部以身作則，言傳身教，針對自身在工作中存在的部分作風不實、工作不細、管理不嚴等問題深入查找根源，制定整改措施，認真進行批評與自我批評，充分發(fā)揮模范帶頭作用，提升創(chuàng)先爭優(yōu)的先進意識。
六是以科學理念啟迪人，提升求真務實的創(chuàng)新意識。以食品藥品監(jiān)管工作重點內容為抓手，認真研究工作實踐中遇到的新情況、新問題，努力做到運用市場的理念、改革的辦法、創(chuàng)新的精神來推動工作發(fā)展。緊緊圍繞關系食品藥品監(jiān)管事業(yè)發(fā)展的突出問題和群眾關心的熱點難點問題，開展調查研究，總結經(jīng)驗，探索規(guī)律。深入分析存在的問題和原因，探討解決的措施和方法，提高監(jiān)管能力和水平。（陸秀赟）