——三論縱深推進“提士氣強擔(dān)當(dāng)建機制促發(fā)展”作風(fēng)建設(shè)

　　本報評論員

　　作風(fēng)建設(shè)永遠在路上，需要打“持久戰(zhàn)”。打好“持久戰(zhàn)”，首先要打好“攻堅戰(zhàn)”。這就要求我們必須下茬整治頑疾，敢于動真碰硬、刀刃向內(nèi)，以壯士斷臂的決心、刮骨療毒的勇氣，大力弘揚“勤快嚴實精細廉”作風(fēng)，真正以作風(fēng)建設(shè)提振精氣神、凝聚正能量。

　　習(xí)近平總書記多次告誡我們：“作風(fēng)建設(shè)是永恒課題，要標本兼治，經(jīng)常抓、見常態(tài)，深入抓、見實效，持久抓、見長效，通過立破并舉、扶正祛邪，不斷鞏固和擴大已經(jīng)取得的成果，努力以優(yōu)良的黨風(fēng)政風(fēng)帶動全社會風(fēng)氣根本好轉(zhuǎn)。”在“十四五”規(guī)劃開局之年、開啟全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家新征程的關(guān)鍵節(jié)點，在全面貫徹習(xí)近平總書記"七一"重要講話和來陜考察重要講話精神的重要時期，市委作出“提士氣強擔(dān)當(dāng)建機制促發(fā)展”堅決打好作風(fēng)建設(shè)攻堅戰(zhàn)這一重大部署，充分體現(xiàn)了市委對作風(fēng)建設(shè)的高度重視，表明了市委解決干部作風(fēng)頑瘴痼疾的堅定決心，釋放出抓作風(fēng)、促發(fā)展的強烈信號。我們要準確把握加強作風(fēng)建設(shè)的重大背景和現(xiàn)實意義，認真學(xué)習(xí)貫徹全市作風(fēng)建設(shè)會議精神，狠抓責(zé)任落實，堅持鐵面執(zhí)紀，切實加大正風(fēng)肅紀的問責(zé)力度，確保作風(fēng)建設(shè)要求落地生根。

　　干事創(chuàng)業(yè)，核心在人，干部隊伍是關(guān)鍵。面對鄉(xiāng)村振興、生態(tài)環(huán)保、經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展等全局性工作，面對可能出現(xiàn)的各種新問題、新挑戰(zhàn)，我們必須要有一股干事創(chuàng)業(yè)的精氣神，始終保持一股拼搏奮進、敢為人先、攻堅克難的精神狀態(tài)。針對目前我市干部作風(fēng)中存在的諸多問題，我們要對標對表作風(fēng)建設(shè)要求，切實從思想上找原因、從認識上找差距、從行動上找不足，明確今后努力方向和整改措施。

　　作風(fēng)建設(shè)要取得實效，就要敢于動真碰硬，從嚴問責(zé)，一抓到底。抓作風(fēng)建設(shè)，不是刮一陣風(fēng)，草草了事，不是雨過地皮濕，半途而廢。對待七種不良傾向和六方面的突出問題，要聚焦“懶慢松散粗虛假”作風(fēng)頑疾，深挖細查，從領(lǐng)導(dǎo)干部這個“關(guān)鍵少數(shù)”查起，從群眾反映強烈的事項查起，從問題相對突出的領(lǐng)域查起，從與企業(yè)和群眾打交道多的部門單位查起，從績效考核評價差的單位查起，做到問題不查清不放過，原因不找準不放過。要以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭來抓，以迅速有力的行動，力爭取得立竿見影、吹糠見米的效果。要把問題整改成效和人民滿意作為檢驗標準，全力以赴抓整改，鐵心硬手促落實。要建臺賬、定措施、抓銷號，久久為功，善始善終，確保問題不反彈、不反復(fù)，確保干部作風(fēng)建設(shè)見到新氣象。廣大黨員干部必須做到有令而行、有禁而止，對有令不行、頂風(fēng)違紀的，一律從嚴從快“頂格”追責(zé)問責(zé)，決不走形式、搞變通。要堅持全線突擊、全程緊盯、全面覆蓋，真正把作風(fēng)問題往深里抓、實里查，持續(xù)形成震懾，促進全市干部作風(fēng)鳳凰涅槃、浴火重生，實現(xiàn)脫胎換骨、破繭化蝶式的全面好轉(zhuǎn)，為著力推動新時代商洛追趕超越奠定良好的干部作風(fēng)基礎(chǔ)。